С 7 апреля до 1 мая 2025 г

С 7 апреля до 1 мая 2025 г. для работодателей и заказчиков целевого обучения на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России» (https://trudvsem.ru/information-pages/target-education-demand) открыт доступ для подачи заявки о наличии целевой кадровой потребности на 2026 г.

При этом подача заявок через портал «Работа России» является обязательным условием для получения квоты на целевое обучение. Если заявка не будет подана в установленный срок (до 1 мая 2025 года), организация не сможет получить квоту.

На основании заявленной потребности уполномоченные лица субъекта Российской Федерации формируют целевую кадровую потребность региона, которая в дальнейшем определит объемы целевых квот при приеме на обучение в 2026/27 учебном году.

Подать заявку могут как заказчики целевого обучения, так и работодатели, не относящиеся к
заказчикам целевого обучения.

Заказчики - компании, категория которых соответствует указанной в части 1 статьи 71.1
Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации», и которые намерены заключить договор о целевом обучении с гражданами, принятыми на обучение на места в пределах квоты приёма на целевое обучение в 2026 г.

Работодатели - компании, планирующие выступить местом трудовой деятельности граждан и
обеспечить часть обязательств за заказчиков целевого обучения.

Приглашаем Вас участвовать в приеме на целевое обучение в 2025 г. в качестве заказчиков или
работодателей, а также заявить о целевой потребности на 2026 г.